第五百七十章 被忽略的地方(1/2)
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撤离都称不上有什么计划,杨逸跟埃尔文提出要撤,埃尔文立刻就同意了提供帮助.

在等待乘坐飞机离开的这一段时间里,杨逸考虑的是怎么补全水组织目前缺失的一环。

专门的情报分析人员,这是水组织目前最需要的人,现在水组织搜集情报的能力不弱,有布莱恩和安东他们在,想要搜集什么情报基本上可以搞定,但是把一堆信息搞到手之后,从庞杂繁复的信息里面找出需要的情报,对水组织来说却是一件很麻烦的事情。

自从迈克死后,水组织就缺了这么一个人,但是想要补全这个角色却是不容易。

布莱恩没有人可以推荐,保罗也没办法,因为他们都是行动组,而他们又退出cia很多年了。

所以杨逸只能把希望寄托在了安东身上。

叫来了安东,杨逸很是期待的道:“安东,你有没有认识专门的分析人员,而且可以加入我们的,有吗?”

安东笑道:“当然有了,乌克兰情报局里当然有这个职位。”

杨逸立刻道:“那么你能不能让他加入我们呢?我可以高薪聘请,但我要求是真正的精英,因为我们不可能养得起一个分析团队,所以最好可以一个人能当很多人用的那种。”

安东的嘴角翘了起来,然后他微笑着道:“你要特别好,特别优秀的那种?”

“是的。”

“没有,我不认识。”

杨逸很失望,他对着安东道:“诺大一个国家,竟然就没有一个你能看上眼的分析员?”

安东摊手道:“首先,我不认识所有的分析员,然后最好的分析员即便发生了剧变也不会被赶走,就算他们想走也走不了,被清理的分析员也会被人先一步挑走,就像你说的那个贾斯汀,如果你要投靠一个新势力,那么你会选西塞罗家族还是一个不知名的小组织?”

杨逸叹了口气,道:“就不说什么特别优秀的精英了,一个能用都没有吗?”

安东凝神思索了片刻,摇头道:“我不认识什么特别好的,也不认识你所谓能用的那种。”

杨逸很失望,布莱恩却是道:“行了,别想了,到了现在凡是足够优秀的人才早被挑走了,或者根本就不可能被放出来,新成立的正府也不是傻子,情报人员怎么可能随便放走的。”

杨逸苦笑道:“真难啊……”

布莱恩淡淡的道:“这本来就是不太可能的事情,一个情报部门里面最宝贵的从来都不是行动人员,而是那些看着像书呆子的分析人员,你想要能打的很容易找到,但你想找到能动脑子的那就难了,那个情报部门也不会放这种人才离开的,想从正常运转的情报部门挖人就不要再想了。”

杨逸当然知道这个道理,一个国家的情报部门辛辛苦苦培养出的专业人才,而且是长期接触机密的人才,怎么可能会轻易放走。

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